郭謙或任總經理 奇瑞變陣二次創業
經濟觀察報 記者 王秋鳳 在奇瑞汽車股份有限公司掛牌月余后,涉及到高管的人事調整也有了實質性進展。
周一,記者從消息人士處獲悉,奇瑞現任副總經理郭謙有望出任總經理,目前奇瑞總經理由董事長尹同耀兼任。
8月8日,奇瑞副總經理兼奇瑞銷售公司總經理李峰突然因個人原因離職,去攻讀EMBA。目前,奇瑞銷售公司總經理由奇瑞公司總經理助理兼質量保證部部長馬德驥接任。同時,已傳出原華晨汽車銷售公司總經理楊波也將于近日加盟奇瑞的消息,楊被看作是日后擔任奇瑞銷售公司總經理的人選。
消息人士透露,如果上述消息屬實,從總經理到銷售公司總經理,此番人事變動涉及職位之高將成為奇瑞歷史之最。而目前,奇瑞正走上一個控制發展節奏、拓展海外市場、走國際化道路的新階段,這被稱為奇瑞的“二次創業”。在股份制公司成立之后,更為實質性的股份制深化、應對未來龐大的國際擴張、研發計劃以及箭在弦上的上市計劃都需要順利展開。特別是在國際合作上,奇瑞急需人才。
新一輪的人事變陣或將開啟奇瑞戰略新局,郭謙等人的上任可謂恰逢其時。
人事變陣
“郭謙出任奇瑞公司總經理的消息可能性很大,”一位熟悉奇瑞的業內人士認為,“尹同耀兼任董事長、總經理職位已久,隨著奇瑞股份制改革的深化,尋找一位合適的總經理人選在情理之中,從郭謙的履歷和加盟奇瑞之后的低調表現來看,其很有可能就是一年前尹同耀選中的合適人才?!?/P>
事實上,早在去年郭謙加盟奇瑞時,就有消息人士透露,奇瑞給予郭謙的待遇很高,已接近總經理級別,相當于常務副總經理的職位,除了主管國際合作業務外,還統管其他業務,替尹同耀分擔一些工作。
在加盟奇瑞之前,郭謙已淡出公眾視野三年之久。此前,郭謙曾任北京現代常務副總經理,參與北汽與韓國現代的談判,并為2003年和2004年北京現代發力狂奔立下汗馬功勞。2004年底,郭謙急流勇退,加盟大眾中國,擔任大眾中國生產優化技術部總監。
業內人士評價,郭謙是“真正干事的人”,其實干能力和與跨國汽車企業合作的經驗,是奇瑞當初吸納郭謙的主要原因。
記者致電奇瑞,奇瑞公司總經理助理金弋波未予證實,表示尚未聽到任何相關消息。而郭謙本人亦未對該消息作任何置評,僅表示沒有相關消息。
就在這個可能突破奇瑞人事先例的消息還有待證實的時候,另一項人事變動已經公之于眾。奇瑞副總經理兼奇瑞銷售公司總經理李峰離職,原奇瑞公司總經理助理馬德驥將接任銷售公司總經理。消息人士透露,奇瑞內部文件顯示,馬的任職日期是自8月8日起至12月31日。
針對李峰的離職,業內人士猜測,這與奇瑞近期銷量大幅度下滑,李峰背負壓力過大有關。但金弋波表示,“這是職業經理人正常的變動”,并強調,“奇瑞一直在進行股份制改革,職業經理人的變動是奇瑞公司體制完善的表現?!?/P>
而馬德驥圈定期限的任職令人們的視線轉移到奇瑞近期引進的人才——原華晨汽車銷售公司總經理楊波身上。華晨內部人士透露,目前楊波已經提出辭職,正在走手續程序。消息人士透露,楊波在奇瑞董事長尹同耀的力邀下,或將出任奇瑞的副總經理,主管銷售。
熟悉奇瑞、華晨的人士評價,楊波在華晨時,無論是商務車金杯的銷售,還是轎車駿捷的銷售都頗為成功,且經驗豐富。伴著奇瑞看中的A3轎車和明年的瑞麒5、瑞麒6等關鍵車型的推出,楊波或將被委以重任。
國際合作有待破題若上述系列人事變陣消息屬實,郭謙和楊波等將承擔奇瑞未來國際合作、銷售之路等新局的“破題”重任。
近一年來,奇瑞的國際合作進程雖多線出擊,但真正的進展卻沒有想象中快。
消息人士透露,奇瑞與克萊斯勒的談判還存在變數,不排除有分手的可能性。該人士表示,雙方在代工質量、價格上存在分歧,而在合資項目上,合作方式亦存在分析。此前曾傳出克萊斯勒不滿奇瑞生產質量,要求奇瑞改善而使代工項目進展緩慢的消息,尹同耀在一個月前接受本報采訪時著重強調,克萊斯勒對奇瑞的生產質量等方面已經認可。
“仍有消息認為,克萊斯勒并不十分滿意奇瑞的代工質量,尤其雙方在代工價格上分歧嚴重?!鄙鲜鲋槿耸客嘎?,“雖然目前尚不知克萊斯勒給出的代工價格,但其內部人士表示,這個價格幾乎令奇瑞難以接受,另一間自主品牌汽車公司吉利汽車高層就曾因為克萊斯勒的代工價格無利可圖而放棄合作?!?/FONT>
對于雙方表示進一步探討的合資項目,該人士亦表示,在雙方都拿出合作車型之后發現,克萊斯勒拿來的車型并不適合中國市場,因此奇瑞希望克萊斯勒能夠以現金加技術等方式合資。但克萊斯勒在北美糟糕的狀況,令其資金緊張。
克萊斯勒通過代工,加速發展、盈利的愿望強烈?!翱巳R斯勒牽手中國長城汽車代工項目正印證了這一點,并非坊間傳言是以此牽制奇瑞,提高談判籌碼。據悉,克萊斯勒與長城之間已經有了更為實質化的進展?!笔煜た巳R斯勒的人士透露。
記者致電奇瑞,金弋波否認了上述消息,坦陳“與克萊斯勒合資項目進度不快是事實”,但他強調,“在代工項目上沒有任何變化,代工的A1車型年底就會掛上道奇的品牌,在海外銷售?!?/FONT>
與克萊斯勒后續的談判,以及另一個同樣進展緩慢的合資菲亞特項目,可能都將成為國際談判經驗豐富的郭謙需要承擔的重任。
在國內汽車市場上,李峰的繼任者任務同樣艱巨,是否延續李峰曾經的營銷戰略,在全行業低迷的情況下,如何振作奇瑞的銷售態勢,都將是一個考驗。
熟悉奇瑞的人士表示,人事調整有助于處于上市前夜的奇瑞汽車更加規范化和國際化。這將是奇瑞整體戰略由急變穩的一個新開始。
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