做夢的權力

英國將雞蛋分成四類，最優的應該是田野里自由自在吃稻谷小蟲的雞下的蛋，其次有谷倉雞等，最劣質的雞蛋叫“電池雞”下的蛋，現代化養雞場里，雞像電池一樣被塞在排列整齊的小籠子里，前邊的孔伸出腦袋吃飼料，后面的孔取走生出的雞蛋和排泄的糞便。

成熟社會，自有成熟社會的優越，但生活在成熟社會，未必是幸事。人如果生活在電池雞這樣的環境之中，感覺會是什么樣？把你變成一部機器上的螺絲釘，加上“永遠”兩個字，你的感覺又會如何？

日本的社會框架已經成型，社會成員的溫飽甚至小康都不成問題，并有著極其完善的社會保障體系，醫療、養老等等，但溫飽小康之后，人的更高層次的欲望基本就被消滅了，大康、權力、成就感等等。

日本的職業穩定性也是全球首屈一指的。員工對企業絕對忠誠，企業也幾乎不裁員，跳槽大概比離婚還艱難。格林斯潘在談到日本經濟復蘇艱難漫長時曾經挖掘過其中的理由，日本像拒絕接受手術的病人一樣，拒絕讓該破產的企業破產，因為破產倒閉意味著很多人的失業，而失業是日本人無法接受的奇恥大辱。不接受手術硬挺著，就構成了20年不復蘇的局面，日本多年來幾乎零利率的狀況，怕是與這種文化層面的原因有關系。松下幸之助的名言“我只是幫助社會管理錢財的”，也是資本主義制度下孵育出來的社會主義思想，其實也是社會文化使然。

世事是公平的。職業穩定、待遇尚可、醫療福利優越，代價是另一種煩惱。

假如你的單位里的頂頭上司比你大15歲，你還可以夢想著他光榮退休之后你來接班干15年，如果他只比你大3歲，你又不能跳槽，就只能和幾個競爭者盼著他升遷了，而他也在和另幾位仁兄一道期待著他的上司退休或升遷，最后一位的位置，總裁留給了他的兒子，做杜拉拉的機會相對于中國來講，少得可憐。換言之，做日本人，得到生存，丟掉理想。

你的生活方式將是，70平米的小房子住幾十年，對面的窗子大約相距僅10米左右；每天在同一條地鐵線上用急匆匆的腳步穿梭，35度以上的高溫天氣仍然要穿西服系領帶；幾乎永遠沒有擁有私家車的可能，成就感只能是你的工作業績和墻上畫的小紅旗，獎金估計都已經含在基本工資里了，你的老婆不用看就知道你的口袋里還有幾個零花錢；除了買彩票，幾乎沒有發大財的可能，社會幾乎精確計算過每個人的生存成本之后給出了相應的工作報酬；發不了大財，晉級升遷又面臨著艱難的爬樓梯熬年頭格局，可每天又要守紀律敬業并且面帶真誠微笑，還不許接私人電話，甚至有攝像頭統計你上廁所的時間……沒飯吃的時候，你會對這份工作垂涎三尺，但溫飽小康解決了之后，繼續這樣干幾年甚至幾十年，正常人，沒有被泯滅了雄心和欲望的人，都會崩潰的。

難道日本人就不會崩潰？他們的神經都是鋼絲擰成的？

日本人也有發泄的方式。比如，滿街的餐廳，我們在札幌連走1個小時竟然找不到吃飯的地方，都是“居酒屋”，“2時間3000元放題”，就是花3000日元可以在2小時內隨便喝酒，供這些電池雞式的上班族晚上來宣泄，家家爆滿排隊。又比如電玩產業，比如女優等略嫌變態的行業……戰后日本的著名三大發明是：電飯鍋、彈珠球、卡拉OK，好像還有個方便面，都與生活方式有關。

做螺絲釘，有螺絲釘的幸福，畢竟我擰在機器上，有我的價值和我的位置，但也有螺絲釘的煩惱，因為我永遠不會成為齒輪，更不會成為發動機。成熟社會在其它方面都很人性化，但剝奪人的做夢權力方面除外?；丶疑洗沧鰤艨梢?，在單位做夢行不通！

但在中國，年輕人有大把做夢的機會和權力，人才的流動不僅是自由的，而且是頻繁的。隨便拿一份畢業2年的年輕人的簡歷，你會發現他并不為有過3次以上的工作經歷感到不自在。中國的做夢機會源于經濟的發展擴張，人才的正常流動，以及每個人個體的不甘于當螺絲釘的精神。中國的財富沒有世襲的，白手起家的故事盡管發生的概率越來越小，但還是比日本要大得多。

中國的成年人，做夢的機會也比日本多許多，至少，股市給有了一點積累的國人做夢的機會，因此，中國7000萬個城市略富裕家庭，對應著7000萬個股民。日本上班時間連電話都不讓打，上班炒股就更無法想象了。

做夢歸做夢，好夢成真卻僅僅是發生在少數人身上的事情，只是中國職場排隊爬樓梯時的心情要比日本好得多。