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設計生活
“要游到海底,那里的海更藍……”王俊欽說這是他最喜歡的電影獨白。他喜歡呂克貝松的作品,尤其是這部《碧海藍天》,更喜歡給了自己無限設計靈感的深藍大海。
影像和大師作品,不僅是他精神生活的一部分,更是設計靈感的來源?!斑@種學習和積累很重要,尤其是對于一個敏感細膩的設計師來說?!?
“多佐和風精致料理”便是融會貫通之作,也是王俊欽的一部得意作品。他沒有局限于傳統日式餐廳的木窗、矮桌和榻榻米,而是將新穎的創意融入傳統理念,大量運用金屬、鏡面、皮革等極具現代感的材質去表現日式特有的元素。
一向嚴肅的王俊欽說起自己的作品,總能流露出日常不多見的笑容和自信?,F在,“多佐和風精致料理”已經成為北京餐飲業的長青話題,這家均價每位288元的日式自助餐廳,經常滿座并需提前預約。
時尚、歡樂、健康、安全是麥樂迪的經營理念。但要讓每個分店都獨具風格和特點,給了王俊欽不小的挑戰。這便有了南京店的古典奢華、重慶店的靈動輕盈、北京安定門店的清新蕩漾和富力城店的大氣深邃。
“我希望當顧客進入麥樂迪時,可以迅速感受到歡樂、時尚、動感的空間氛圍,以這一點為設計主軸,作為每一家店的延續,在保持它們共通性的同時又兼具個性?!?
無論是多佐還是麥樂迪,都給了王俊欽珍貴的共性體驗,那就是這些客戶都很尊重他源于生活又高于生活的商業設計。
十年之癢
王俊欽是土生土長的臺灣人,出生在紡織世家,作為長子的他本應繼承父業棄藝從商,但他自幼不善言談,對做生意絲毫不感興趣,曾被父親視為“讓人失望的孩子”。沒想到20年后,他與父親殊途同歸。
他習慣把自己的工作履歷分為前十年和后十年,而這二十載光陰的分水嶺便是2001年的大陸之行。
在臺灣的十年是王俊欽的蓄勢待發期,他從基層的實習生做起,助理、總設計、工程采購,工作角色的變化不僅讓王俊欽提高了設計專業技能,也讓他諳熟了管理、人事、財務等環節,這對一位真正的商人來說是不可缺失的履歷積累。
2001年,由于臺灣東家業務拓展的需要,王俊欽被派往上海。當時他的薪資已經從助理設計時的1.7萬臺幣升到了15萬新臺幣。但是明朗的職業前景和優厚的薪資沒能拴住他那股“無可救藥的創業熱情”。
決意自己創業后的王俊欽不想和老東家有資源、廠商、客戶等方面的糾葛,于是他選擇了北京,一個新的市場。首筆150萬元的投資,創業開始于人才的“聚攏”。
設計師出身的王俊欽明白,“每個設計師都有自己獨特思考的邏輯,沒有這種邏輯是做不出設計的”,所以設計師從來都很難管理。
經過長期的分析與磨合,王俊欽選用了一種“矩陣式”的方式來管理公司,將公司分為方案、效果圖、施工圖、預算等四個部門,并分別配備了部門主管進行技術掌控。
他還將這種模式下的團隊管理經驗打包,預計以每年1個團隊的復制速度發展,到2015年復制成10個子團隊,以期實現4500萬的收益。
現在,王俊欽已經舉家定居北京,44歲的他依然沒有離開設計,不同的是他已經從設計師變成了設計商,一間設計公司的老總。
如果說十年是一個節點,那么新的十年又將開始。
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