42天艱苦談判繼續 雙龍勞資仍未達成協議

公司方面在上個月26日就976名整頓解雇者問題提出了希望退職人員450名、轉到本部320名、停薪留職100名的最終議案，但工會表示“同整頓解雇沒有區別”，不予以接受。

但最近工會回轉立場表示可以接受一部分人的整頓解雇，這為對話打開了大門。這天最大的爭論焦點圍繞于停薪留職。

公司方面制定的修正案表示可以把停薪留職對象從上個月26日提出的10%擴大到40%，但工會希望將停薪留職擴大到最大值。雙方在停薪期限上也有異見。

雙方在民事和刑事問題上問責方面也展開了激烈斗爭。公司方面確定了立場，決定對確認了的進行了損壞物品等暴力行為的283名工會人員提出50億韓元的損害賠償請求訴訟。公司方面已經在上個月22日和本月14日對190名工會執行干部以及62名外部人員提出各50億韓元的賠償請求訴訟。公司方面推算，因工會的非法罷工已使13907臺汽車的生產出現了問題，產生了3002億韓元的損失。

警察方面也接到了對工會執行部28名成員的逮捕令，將因暴力和非法罷工嫌疑為由逮捕147名。