經濟觀察網 記者 歐陽曉紅 日前，據人保壽險消息稱，截至2010年12月底，該公司在新舊會計準則下的利潤總額均突破10億元。這是其繼2009年開業第四年實現經營性盈利后，連續第二年實現盈利。

據業內人士透露，相比舊會計準則，新會計準則的利源構成由“傳統三差”變為“準備金評估假設的變更+實際經驗與評估假設的差異+剩余邊際的攤銷”。

“此情況下，利潤的主要來源是剩余邊際攤銷，而不同的經濟假設和非經濟假設則會產生不同的剩余邊際攤銷基礎，最終對利潤分布產生重大影響?！鄙鲜鋈耸空f。

這位人士分析，一方面非經濟假設（死亡率、退保率、費用率等）可以通過管理手段來減少對利潤的負面影響；另一方面經濟假設（折現率）則需要準確研判外部宏觀經濟和投資環境做出合理假設。

上述人士認為，人保壽險之所以在開業五年內連續兩年實現經營性盈利，其中一個重要原因就是強化成本管控、集中管理與風險管控的同時，把握“雙低”發展機遇，加快業務發展，在發展中調整，在調整中發展。

據了解，成立五年來，人保壽險走差異化經營戰略，確立了“城鄉并重”、抓好“兩河、兩江、兩東”的市場拓展策略，主打銀郵的“4+N”渠道建設策略，“三個有利于”的產品開發策略，“期繳業務最大化，躉繳業務市場化”的業務發展策略，“三不超”費用成本管控策略，“一級法人，一級核算，兩級管理，四級展業，逐級考核”的大集中管理模式，以及配套的機構和隊伍建設原則。

數據顯示，截至2010年底，人保壽險實現保費收入845.14億元，同比增長58.9%；市場排名穩居第六位；資產規模達到1864.5億元；億元保費投訴量為0.14，處于行業低水平。

截至2010年末，人保壽險已開業省級機構34家，開展業務的地市級機構達到275個，銷售隊伍逾18萬人。