民生銀行08年凈利增25% 董文標自降薪酬35%

經濟觀察網 記者 趙紅梅  4月23日，中國民生銀行對外發布了2008年年報和2009年首份季報。2008年民生銀行實現凈利潤78.85億元，同比增長25%。同時高管薪酬集體下降，平均降幅達15%，其中，董事長董文標降薪幅度達35%。

到2008年年底，民生銀行不良貸款余額79億元，不良率從2007年末的1.22%下降到1.20%；到今年第一季度末，不良率為1.17%，處于業內最低之列。   

08年凈利潤增25%  高管薪酬均下降

2008年末，民生銀行總資產達到10544億元，同比增長15%；當年實現凈利潤78.85億元，同比增長25%。如果該行2008年仍然按照2007年的覆蓋水平提取撥備，那么凈利潤將增加11.7億元，達到90.55億元，同比增長42.9%。今年第一季度，民生銀行實現凈利潤24.99億元，同比有所增長。 

年報數據分析來看，08年公司實現營業收入350億元，比上年增加97億元，增長38%；實現利潤總額105億元，比上年增加13億元，增長14%；凈利潤79億元人民幣，比上年增長25%，基本每股收益為0.42元人民幣，比上年增長17%。 

中間業務發展較快。2008年，公司共實現凈利息收入304億元，比上年增加78億元，增幅35%。公司實現手續費及傭金凈收入45億元，比上年增加21億元，增長87%。 

民生銀行的凈利潤增長較資產增長快了10個百分點，這表明民生銀行已經由規模效益型轉向質量效益型，調整提升取得了初步成效。 

從年報來看，2008年，民生銀行的高管薪酬比2007年的薪酬水平有所下降，平均降幅達15%，其中，董事長董文標降薪幅度達35%， 2008年稅前收入達1136.6萬元。 

記者看到2007年報中，高管薪酬在1000萬元-2000萬元間的有2人、500萬元-1000萬元的7人。2008年，高管薪酬除董文標薪酬在1000萬以上，剩余11人薪酬都在1000萬以下。 

民生銀行相關人員告訴記者，雖然高管業績均已達到董事會的盈利增長預期，但礙于大勢，仍做出了降薪的舉措。 

撥備大幅提高     不良率業內最低 

2008年，民生銀行撥備覆蓋率大幅度提高，從2007年末的113．14％提高到2008年末的150．04％；貸款損失準備金余額從2007年末的76．63億元增加到2008年末的118．85億元。  

 2008年，民生銀行計提資產減值損失65億元，比上年增加了43億元，增長了187.77%；今年一季度，該行繼續大幅計提貸款損失準備，到2009年3月末，該行貸款呆賬準備金余額131.28億元，比2008年末增加了12.43億元。貸款損失準備的大幅計提，大大增強了民生銀行抵御信貸風險的能力。                         

2008年末，民生銀行的不良貸款余額79億元，不良率從2007年末的1.22%下降到1.20%；到今年第一季度末，不良率為1.17%，處于業內最低之列。     

09年計劃凈利潤同比增35%  超出業內預期

面對嚴峻的經濟和金融形勢，多家銀行紛紛調低2009年的增長預期，甚至慎言2009年的盈利增長預測，然而民生銀行大相徑庭。 

民生銀行對于2009年凈利潤做出穩健增長的預測，根據該行2009年度經營計劃，總資產預計增長20%；各項貸款（含貼現）余額預計增長18%；不良貸款率控制在2%以內；預計凈利潤106億元，同比增長35%。這一計劃大大超出了業內預期。 

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