李榮融：央企過冬的功夫沒白下

經濟觀察網 記者 張向東 程志云 國資委主任李榮融19日在博鰲亞洲論壇上說，“央企過冬所采取的措施已經得到了反映，我們的功夫沒有白下，現在要做的，是要做冬訓的事兒?！?/P>

李榮融當天在博鰲參加了“危機中求發展：企業過冬的戰略選擇”的分論壇，論壇上的李榮融神情輕松。這完全不像一天前剛剛步入博鰲亞洲論壇會場時的樣子，當時他身著淺黃色夾克，雖然被會場禮儀人員作為貴賓帶上了艷麗的紫色花環，可是在媒體一路追逐的鏡頭前，始終表情嚴肅，并且沒有看鏡頭一眼。

在分論壇上，李榮融看似心情頗好，他在發言結束后回答參會代表的提問時，主動表示，自己想透露一個好消息。他說，3月份我們中央企業的指標已經出現了明顯的回升。中央企業對于我們中國來說太重要，因為央企的稅收占了全國財政收入的25-30%。此外，與2月相比，央企3月的利潤增長達到了將近86%，營業收入上升了26%。不過，營業收入與跟去年同期相比還是下降了5.4%。

李榮融在上述論壇上表示，如果要我實事求是講的話，此次經濟危機始于美國的大銀行、大企業。也可以說，大企業的危機會引發國家的危機，也會引發全球的危機。所以從這點來講，大企業更有責任挑起穩定經濟的任務。

李榮融對國有企業提出了四個要求，他自己總結為“四個必須”，分別是：公司治理必須有新的進展；企業組織構架必須做出重要的改革；企業信息系統必須做出新的升級；員工隊伍的素質必須得到新的提高。

在談到央企走出去時，李榮融則警告稱，收購企業要謹慎，謹慎的依據：你自己審視你自己的能力，沒有能力的事兒不要去辦，辦也不是辦成好事，反而辦成了壞事。

他說，收購不是有錢就能解決的，企業做事情不能超過自己的能力，資金、管理和技術等方面都不能超過自己的能力。中國企業現在走出去面臨的最大問題，我認為是管理問題。有的企業連最起碼的、首要的法律風險都不懂。

李榮融還在現場問道，“現在我們中國的大企業，有多少有法律顧問？”然后他又自己回答說，“不多?！?/P>

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