新疆問題專家:"7·5"事件不會影響民族團結大局(3)

“7·5”事件不會影響少數民族干部選拔

培養少數民族干部問題是中國政府關于民族政策一項極為重要的內容。要使民族地區發展起來，要實行民族區域自治制度，要更好地維護民族團結，必須有一支人民信任、德才兼備的少數民族干部隊伍，這已經成為法律規定。

厲聲主任說，民族干部的培養從新中國成立第一天起，就是我們國家非常重視的一個事情，因為一個干部的成長，是一個過程，現在的自治區高層干部，包括現在中央擔任領導職務的維吾爾民族干部，都是我們新中國建立以后一手培養起來。民族干部，無論是在培養，還是在使用方面都得到了政策優惠。上大學是民族干部的一個主要來源，新疆大學的入學比例，少數民族要占60%，這是一個硬性規定，在干部的使用方面，少數民族干部的比例也要不低于50%，實際上現在已經到60%，特別是在南疆地區，這是從民族發展、尊重民族區域自治政策的角度體現出來的。

這次新疆“7·5”事件是東突勢力是把極端民族主義和極端宗教主義作為一個外衣，作為一個大旗把自己包起來，對民族關系造成了比較大的傷害，但是不會影響到我們干部政策，因為新疆要發展，就是要依靠當地各民族的團結，特別是要依靠當地少數民族干部在中間起到一個核心作用，達到民族利益和國家利益的一致性，只有這樣才能真正實現民族團結，這個工作主要靠廣大的民族干部去做。

現在的少數民族干部對這個問題認識很清楚，這是我們黨多年培養的結果，有了正確的民族觀、國家觀、宗教觀，他們在本民族中間所起的帶頭和領導作用，才能把民族的利益和國家利益最終結合起來，通過國家的發展帶動區域的發展，通過區域的發展，來帶動這個區域里面的少數民族自身的發展。所以，民族干部培養方面不會有任何變化，而且只會加強。

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