2020年，風起云涌。在職場社交賽道深耕七年的脈脈，步入快行道。我們實現了諸多層面的飛躍——脈脈實名注冊用戶突破1.1億；新經濟行業的頭部公司中，活躍用戶的增長幅度達到200%-300%；招聘業務收入同比增長300%；艾瑞數據新增開設“職場社交”賽道，脈脈位居職場社交鰲頭位置。

更具深意的是，中國職場人和企業愈發意識到職場社交平臺獨特的用戶價值。

首先，要想了解一家公司的真實狀況，可以在脈脈上聽員工說，這些真實信息有助于職場人更好地進行擇業決策，從而更高效地在行業間、地域間和公司間進行人才流動。其次，在脈脈的行業圈、同事圈內，職場人分享的行業經驗與硬核知識，讓無數人實現職場進階。而脈脈內容社區獨特氛圍的形成，令職場人產生了“歸屬感”和“不落伍”的安全感，且通過溝通互助，抱團取暖。

2021年，所有企業家都將面臨著新的挑戰：疫情帶來的環境、習慣的巨變；中美貿易戰升級帶來的產業鏈協作巨變；5G、AI等新技術持續升級引發的傳統產業巨變??

2021年，脈脈將繼續在職場社交和招聘服務兩個層面，為中國企業和職場人賦能。我們的重點努力方向包括：吸引更多的新經濟行業從業者；不斷完善行業圈、同事圈等多個圈子體系，讓職場人來脈脈“聽員工說”，收獲機遇。

今年年初，脈脈職言區受到了業界的關注。未來我們將持續投入，將社區氛圍打造得更好。

（本報記者 馮慶艷）